Стратегическая сессия на тему «Медицинские кадры – стратегический ресурс республики»

20 октября состоялась стратегическая сессия на тему «Медицинские кадры – стратегический ресурс республики», проводимой по поручению Главы Чувашской Республики, при участии ФГБУ «Центральный научно – исследовательский институт организации и информатизации здравоохранения» Минздрава России. Проведенное исследование и анализ статистических данных показали, что в Чувашии наблюдаются тенденции снижения численности персонала c высшим и средним медицинским образованием. Цель мероприятия – выработка в формате мозгового штурма и тематических дискуссий новых идей механизмов, необходимых для привлечения в медицинские организации Чувашии молодых врачей и средних медицинских работников.

«В свою очередь студент, получающий образование по целевому направлению, дополнительно получает ежемесячную стипендию за счет своих внутренних ресурсов. На сегодняшний день по программе «Земский доктор», у нас трудоустроены 10 докторов, «Земский фельдшер» же 3, эти мероприятия направлены на привлечение кадров в сельскую местность. В приоритете – социальная поддержка и заработная плата. Необходима мера поддержки, как право на предоставление мест в государственных и муниципальных детских садах и школах в первоочередном порядке дети медработников, но и самое главное - это жилье. Федеральные эксперты предлагают целый набор инструментов в работе с молодыми кадрами. Анализ показал, что молодые врачи увольняются из-за эмоциональной и физической и нагрузки. И эту проблему необходимо решать» - отметил Владимир Викторов, главный врач Чебоксарской районной больницы.

На основании изучения основных показателей статистики кадровых ресурсов и выявления текущих проблем, связанных с обеспеченностью, распределением медицинских кадров, в масштабах Чувашской Республики рассмотрены перспективные подходы к решению кадровых проблем здравоохранения в современных условиях.